Офис дизайн: Дизайн офисов: 4993 фото на INMYROOM

Содержание

Дизайн интерьера офиса – как разработать проект офисного помещения: примеры, фото на designbd.ru

Офисный дизайн в XXI веке решает не только задачи эргономики, как это было пару десятков лет назад. Грамотно продуманный облик офиса показывает клиентам концепцию всей компании. Интерьер должен продавать продукцию до того, как потенциальный покупатель ее увидит. Уютный и красивый офис вызывает желание у соискателей работать в этой фирме, а значит, дизайн решает вопрос найма сотрудников.

Мировые корпорации нередко разрешают сотрудникам работать по свободному графику. В том числе ночью. И в офисе все должно быть устроено так, чтобы человеку было комфортно находиться в нем как дома.

Заботясь о здоровье сотрудников, крупные фирмы обустраивают спортивные залы рядом с кабинетами.

Эргономика рабочего места нацелена на продуктивность и, как следствие, на развитие всей компании в целом. Таким образом, офис сегодня решает множество задач и дизайн-проект должен учесть каждую из них.

Офис компании Яндекс

Главные отличия в проектировании офисных и жилых пространств

Дизайнеру важно понимать, что ведение работы над коммерческим проектом отличается от процесса реализации дизайна дома или квартиры.

  1. Ремонт офиса имеет четкий дедлайн. Любая просрочка означает лишние затраты. Поэтому работа дизайна регламентирована и грозит крупными штрафами в случае нарушения графика. В проектировании частных домов таких границ нет.
  2. Работа над интерьером коммерческого объекта начинается чаще всего без договора. Связано это с особенностями согласования всех процессов, связанных с юридической стороной вопроса. Договор подписывается примерно через месяц после того, как заказчик подтвердил согласие работать с дизайнером. Чтобы не терять время, исполнитель начинает работу на основе гарантийного письма.
  3. В отличие от частных клиентов, в корпорациях практически нет эмоциональной составляющей при принятии решений.
  4. Проектирование офисов в целом имеет четкую структуру. Работа над коммерческим проектом ведется быстрее, если ее разбить на задачи и запараллелить процессы.
  5. При работе над офисом дизайнер реже встречается с лицами, принимающими решение, чем с частными заказчиками. Но он обязан добиваться этих встреч, не решая серьезных вопросов через посредников.
  6. Если дизайнер допустил ошибки в коммерческом проекте, это скажется на его репутации. Несколько лет он не сможет участвовать в тендерах.
  7. За жилой проект деньги можно получить быстрее. Компании могут оплатить только через 3 месяца после сдачи проекта.
  8. Коммерческие объекты для дизайнера прибыльнее жилых.
  9. Реализованные интерьеры офисов легче разместить в портфолио из-за их не приватности.

Планировка: определение зон

Разрабатывая план офиса, дизайнер учитывает интересы руководителей компании, всех сотрудников и клиентов, прием которых будет проходить в этом здании. Нужно выдержать общий стиль, но помнить о задачах, которые решает каждая зона.

Ресепшен

Приемная знакомит клиентов, партнеров, пришедших на переговоры, и потенциальных сотрудников с компанией. По этой зоне все, кто незнаком с фирмой, составляют первое впечатление. Поэтому дизайн должен вызывать только позитивные эмоции.

Интерьер ресепшен отображает корпоративный стиль. Для администратора устанавливается стойка, удобная для работника и гостей. Это главный объект и нередко его делают на заказ.

Нужно создать уголок, где гости проведут время ожидания с комфортом. Лучше не использовать перегородки, предназначенные для рабочей зоны, а заменить их живыми растениями в кадках.

Конференц-зал и переговорная комната

Комната для совещаний отличается от других офисных помещений строгим дизайном. Минимум декора – все внимание посетителей должно быть направлено на рассматриваемые вопросы. Площадь конференц-зала рассчитывается исходя из максимального количества участников больших совещаний.

Центральный объект в интерьере зала – массивный переговорный стол. В целях безопасности и с психологической точки зрения лучше, чтобы он был круглый. Это касается и мебели для переговорной. За круглым столом нет доминирующих лиц, все высказываются на равных.

Пример объединения места руководителя с рабочей зоной

Кабинет начальника

Интерьер должен выделять руководителя компании, но важно не переусердствовать. Неэтично ставить в кабинете кожаные диваны за миллионы и укрывать пол дорогущими коврами, когда все другие помещения обставлены мебелью из ДСП и выдержаны в минималистичном стиле.

Дизайн места для руководителя должен быть довольно строгим. Бизнес-процессы позволяют главам компании принимать клиентов в собственном кабинете, но не за рабочим столом. В этом помещении должен быть отведен уголок для приема гостей. Зоны можно разграничить мобильными перегородками, ширмами, мебелью.

Уместно повесить на стены наградные листы, отвести уголок для соответствующих элементов.

Не забывайте и о личном пространстве. Идеально, если в кабинете предусмотрена огороженная зона для отдыха, где можно разместить больше декора, чем в остальной части комнаты.

Кухня в офисе Microsoft, Ирландия

Комната отдыха, релаксационная зона, спортивный зал

Чаще всего сотрудники компаний отдыхают на кухне, где они могут побеседовать о личных делах за чашкой чая или обедом. Здесь дизайном интерьера должны быть предусмотрены зоны хранения, установлена бытовая техника. Холодильник, микроволновая печь, кофеварка, чайник – необходимый минимум. Устанавливаются столики, диваны и кресла.

Главный принцип в планировании зон: отдых – это одновременно смена места и смена деятельности.

Комната отдыха в офисе Skype

В офисах крупных корпораций помимо кухни выделяется место под релаксационные зоны и/или спортивные залы. Комната отдыха может только отчасти соответствовать общей стилистике офиса. Отделка, мебель, звуковое сопровождение, свет – все нацелено на то, чтобы сотрудник мог на время забыть о рабочих процессах и переключить свое сознание в другое русло.

Спортзал EccomPay

Спортивный зал оборудуется в зависимости от выделяемой под него площади. Устанавливается беговая дорожка, определяется место для упражнений со свободными весами. Нередко обустраивается отдельный зал для занятий йогой. Если такие помещения предусмотрены проектом, нельзя забывать о комнатах, где сотрудники могут переодеться и принять душ.

Рабочее место

В рабочих зонах задействованы все принципы эргономики: безопасность, функциональность, эстетика, забота о здоровье.

Чаще всего офисы планируются по принципу open space, но даже при таком размещении, каждый сотрудник имеет право на личную зону, когда никто никому не мешает. Места разграничиваются мобильными перегородками со звукоизоляцией. Можно отделить стол каждого сотрудника или разграничить помещение на микрозоны по 4–5 рабочих мест. Нельзя допускать чувства, что в комнате тесно.

Офис EcommPay, Латвия

Столы организуются так, чтобы поверхность смотрелась аккуратно, не возникало ощущения беспорядка. Задача решается с помощью продуманных органайзеров на рабочем столе, ящиков для хранения личных вещей. Важно понимать, какая офисная техника нужна каждому сотруднику, предусмотреть ее расположение.

Мировые фабрики, выпускающие офисную мебель, несколько лет предлагают коллекции мобильных моделей и мебели-трансформеров. В первую очередь обратите внимание на столы, высоту которых можно изменить, не отрываясь от рабочего процесса. Сотрудник может менять положение тела, работать стоя или сидя, что положительно сказывается на здоровье и повышает работоспособность.

Выбор типа планировки

Понимая бизнес-процессы компании, определив зоны, можно обсудить тип планировки.

Open space

В пользу открытых пространств нередко руководители выступают из экономических соображений. Ведь по нормам для каждого помещения необходимо устанавливать свои инженерные системы.

Оставлять пространство совсем без перегородок не рекомендуется. Многим людям психологически тяжело работать, зная, что за спиной кто-то есть. И если постоянно перед глазами находится больше четырех человек, это также негативно сказывается на производительности.

В open space организовываются так называемые кубиклы – индивидуальные отгороженные зоны. Выбор материала перегородок исходит из бюджета проекта. Но предпочтительнее брать ширмы со звукопоглощающим эффектом. Особенно если офис обустраивается для call-центров.

В рабочей зоне минимум декора. Допустимы элементы, напоминающие о корпоративном стиле. Можно включить в дизайн интерьера живые растения без запаха, не цветущие.

Кабинетный тип офиса

Комнаты предусмотрены для разных отделов компании. Такой тип планировки благоприятно сказывается на работоспособности сотрудников, вызывает более доверительные отношения. При кабинетном типе необходимо тщательно продумать маршруты коммуникаций между отделами.

Несмотря на разделение офисного пространства стенами, сохраняется единая стилистика в дизайне всех помещений.

Смешанная планировка

Большие рабочие пространства сочетаются с кабинетами. Но помещения могут не разделяться сплошной стеной. Границу можно установить при помощи стеклянных перегородок.

Пример современного оформления японского офиса

Японский вариант

В Японии придерживаются строгой иерархии, в том числе, в дизайне интерьера. Рабочее место руководителя размещается в центре офиса. Главные лица компании сидят лицом к работникам. Перегородки недопустимы и как такового личного пространства нет.

Классический японский тип не распространен в России, но допустим при проектировании коммерческих офисов для ряда сфер.

Подбор мебели для рабочих пространств

Столы

Лучшие модели столов – с регулируемой высотой. Площадь столешницы должна быть достаточной для размещения монитора, бумаг, канцелярских принадлежностей, стационарного телефона. Офисное оборудование не размещается на рабочем столе. Чаще настраивают удаленное соединение с принтером и другой оргтехникой. Но путь до него не должен занимать много времени.

Если требуется индивидуально настроенная техника, то она располагается на приставных полках, отдельно стоящих столиках, но не на рабочей поверхности.

Современный дизайн столов предусматривает кабель-каналы, в которых можно спрятать провода.

Мебель для сидения

Работа в офисе предполагает, что человек больше времени проводит за компьютером, много сидит. Важно не скупиться на качественные модели офисных кресел. Стул должен быть с высокой спинкой, оборудован подголовником и подлокотниками. Основание на пяти колесиках обеспечивает мобильность кресла, что позволит менять положение тела в течение дня. Сами ролики в идеале прорезинены. Такие кресла двигаются почти бесшумно.

По европейским стандартам сидение находится на высоте 70–75 см. Но физиология у всех разная, поэтому стоит обратить внимание на модели с регулируемой высотой сидения и углом наклона спинки.

Системы хранения

На каждое рабочее место предусматривается тумба для хранения офисных принадлежностей, документов и личных вещей. Если мебель часто планируется переставлять, рассмотрите подкатные модели. Аккуратно в интерьере смотрится дизайн приставных тумб.

Канцтовары, находящиеся в общем доступе, лучше хранить в отдельном помещении или в шкафчике. Хранящиеся на открытых стеллажах ручки, пачки с бумагой, тетрадки смотрятся неаккуратно.

Стеллажи со сквозными полками помогут зонировать пространство и послужат местом хранения книг.

Нельзя забывать о размещении уличной одежды и обуви. Нежелательно использовать открытые вешала – они создают зрительный хаос в интерьере. Лучше, если сотрудники повесят куртки и пальто в закрытый гардероб. Нередко в дизайне коммерческих помещений забывают о местах хранения уличной обуви. Идеально продумать, где могут храниться ботинки и сапоги, а также сменные туфли. При этом нельзя забывать о слякотной погоде и предусмотреть легко моющиеся контейнеры.

Дизайн офиса нельзя оставлять без декора. Коммерческое помещение оформляется в соответствии с родом деятельности компании

Декор в интерьере офиса

В фирмах, где много творческих должностей, декора больше. Но элементы не отвлекают от работы. Каждая деталь выполняет свою функцию.

Фирма, продающая кондиционеры или занимающаяся финансовым операциями, скорее выберет строгий стиль. Здесь не потерпят визуального беспорядка. Но даже в стилистически строгом интерьере не обойтись без аксессуаров. В идеале дизайн декоративных элементов подчиняется фирменному стилю компании.

Есть ряд объектов, уместных в любом офисе. Внешний вид зависит от общего стиля помещений:

  • часы;
  • флип-чарты, магнитно-маркерные доски для записей;
  • мотивационные постеры;
  • грамоты и награды;
  • книги, соответствующие деятельности компании;
  • живые растения, панно из стабилизированного мха.

В офисе компании Phillips в течение дня меняется яркость освещения для повышения работоспособности сотрудников

Освещение

Естественный свет – самый комфортный для человеческого глаза. Расположение рабочих мест стоит продумать таким образом, чтобы в ясный день не требовалось включать дополнительное освещение.

Нельзя сажать работников спиной к окну. Взгляд постоянно будет падать на темный угол, что в скором времени снизит зрение.

Свет от ламп не должен быть тусклым. Для офисов выбирайте лампы с нейтральным или белым свечением. Теплое освещение располагает к релаксации и снижает работоспособность. Для рабочего места сотрудников, работающих с бумагами, стоит предусмотреть компактные светильники на струбцине или прищепке. Лампы с направленным светом не будут отвлекать других.

Многие современные компании перешли от общего верхнего света к точечному освещению каждого рабочего места.

В дизайне зон релакса предусматривается мягкий теплый свет с возможностью настроить комфортный уровень яркости.

В офисе Lightspeed стена одновременно выполняет роль презентационной доски

Материалы

Ремонт в офисах проводится реже, чем в жилых помещениях. Отделка должна быть износостойкой, немаркой, легко моющейся. Для потолков, стен, пола нужно выбирать материалы со звукопоглощающими свойствами. Особо о звукоизоляции нужно позаботиться в спортивном зале, переговорных зонах.

Металл, бетон, мрамор, керамическая плитка отражают звук и плохо справляются с задачей звукопоглощения.

Стены из цветных стекол Studio Y

Стеклянные перегородки вместо стен помогут визуально увеличить пространство, избежать ощущения лабиринта. Если бюджет позволяет, установите стены из смарт-стекла, прозрачность которого можно регулировать.

Если дизайн интерьера допускает домашний уют, можно включить больше текстиля. Например, повесить на окна легкие шторы вместо жалюзи. Но следует учесть, насколько компания может позволить своевременную чистку таких штор.

Цвет в интерьере коммерческого помещения

Для офиса часто выбирается нейтральная основная палитра. Но интерьер в сплошной пастельной гамме выглядит скучно и наводит уныние. Акценты можно расставить при помощи корпоративных цветов, а также обратить внимание на красочный декор. Интенсивные оттенки голубого, лимонного, бирюзового и зеленого повышают работоспособность.

Штаб-квартира Adris Grupa в Хорватии

Строгий дизайн интерьера хорошо поддерживается бежево-шоколадной палитрой. В такую гамму легко вписывается мебель из натуральных материалов. Оттенки серого гармонично разбавляет оранжевый, сиреневый или синий.

Учитывайте, на какую сторону здания выходят окна. Если на северную, берите за основу теплые тона. Для южной стороны лучше взять холодную палитру

Зонирование пространства в офисе Unilever

Эргономика в проектировании офисов

Главная задача проекта коммерческого помещения – повысить работоспособность сотрудников. Помимо правильно подобранной мебели, освещения, дизайнер может заложить и другие параметры, влияющие на производительность.

  • Изучите бизнес-процессы во время сбора ТЗ. Понимая внутреннюю структуру компании, можно создать интерьер, удобный для каждого сотрудника.
  • Учитывайте взаимодействие между отделами. Стройте планировку на основе того, как люди общаются друг с другом по рабочим вопросам. Не допускайте, чтобы между тесно взаимодействующими структурами было большое расстояние.
  • Учтите, что в летний период жарко тем, кто сидит у окон, выходящих на южную сторону. 80% людей жалуются на сквозняк, если движение воздуха в комнате выше 1 м/сек. Продумайте вентиляционную систему, типы кондиционеров и другие технические особенности, влияющие на термический комфорт.
  • Выясните, насколько выбранный тип планировки удобен сотрудникам. Руководители чаще выбирают open space, в то время как не всегда большинство членов команды хотят работать в большом открытом помещении. Исследования показывают, что человеку комфортнее, если у него за спиной находится стена. А в поле зрение попадает не больше 4–5 человек (эти задачи решает рассадка под углом по отношению друг к другу и расстановка мобильных перегородок).
  • Путь к отделу HR должен лежать таким образом, чтобы соискатель видел лучшие моменты работы в компании. Так, фирма заранее психологически расположит соискателя присоединиться к команде.

Стиль

Стиль офиса отражает суть деятельности компании. Идеально, если дизайн интерьера логично продолжает фирменный стиль, при условии, что он зарекомендовал себя на рынке и фирма не планирует проводить ребрендинг.

Классика

Строгий дизайн, не терпящий экспериментов. Мебель дорогая, из натуральных материалов. Стиль больше подходит для кабинетного типа планировки. Классику выбирают респектабельные компании с многолетними традициями в бизнесе.

Офис телаканала СТС

Модерн, ар-деко

Более свободная разновидность классического стиля. Много линий, взятых из природы. Позволяет включить в интерьер роскошные, иногда помпезные элементы – резьбу по дереву, витражи. Главное, чтобы декор не отвлекал от работы.

Нью-йоркский, американский стиль

Лучший вариант дизайна для open space, который, в принципе, и пришел из США. Нет лишних деталей, стены преимущественно из стекла. Мебель может быть недорогой, допускается множество стеллажей, низких перегородок.

Скандинавский

Строгий, минималистичный, светлый. Обстановка из натуральных материалов. Уважается личное пространство каждого. Отражает степенность и солидность компании.

Хай-тек

Необычный, экспериментальный вид интерьера, строгие линии, отсутствие декора и поддержание порядка. Но основные материалы стиля – металл и стекло, что не решает проблем со звукоизоляцией. Подойдет для небольших офисов и кабинетного типа планировки.

Офис компании Lenovo

Футуризм

Футуристический дизайн идеален для коммерческих пространств IT-сферы. Отражает стремление к развитию цифровых технологий, желание решать нестандартные задачи.

Лофт

Великолепно подходит для офисов, расположенных в зданиях бывших заводов и фабрик. Кирпичные стены, открытые коммуникации, высокие потолки сами диктуют, как оформить интерьер офиса. Лофт идеален для творческих пространств. Непросто его сочетать со строгим корпоративным стилем.

Минимализм

Только функциональная мебель, никакого лишнего, непрактичного элемента. Минимализм максимально сочетается с принципами эргономики.

Из чего складывается стоимость на дизайн-проект офиса

Дизайнер рассчитывает стоимость проекта, исходя из следующих факторов:

  • Площадь объекта.
  • Выполняется ли ремонт под ключ или требуется косметическое обновление пространства.
  • Включает ли дизайн-проект 3D-визуализацию.
  • Сроки выполнения. Срочная работа оплачивается выше.
  • Особенности помещения, различия между существующей и желаемой планировкой.

Офис Startup Accelerator, Лондон

Если заказчик хочет снизить стоимость реализации дизайн-проекта, проектировщик может помочь в этом. Например, переработать планировку интерьера. Открытые пространства выгоднее кабинетной системы из-за того, что каждое помещение с дверью требует своего комплекса инженерных систем. А это существенно сказывается на стоимости ремонта. Можно сократить количество помещений. Например, рассмотреть, насколько компании нужны отдельные переговорные комнаты.

Возможно, не для всех сотрудников требуются закрепленные рабочие места. Для людей, часто отбывающих в командировки, не нужны личные тумбы и компьютеры. Достаточно сделать мобильные столы с возможностью размещения ноутбука.

Отказ от брендовых поставщиков скажется на общей сумме проекта. Дизайнер с большим опытом работы владеет большой базой и может предложить качественную альтернативу дорогой мебели, материалов, инженерных систем.

Выбирая звукопоглощающие материалы, можно остановиться на ПВХ, хорошо справляющемся со звукоизоляцией.

Текст Евгении Черешковой

Благодарим за видеоматериалы канал 808

———————-

Смотрите также по теме:

Авторское право при создании портфолио дизайнера интерьера

28 способов найти заказчика

5 роковых ошибок в договоре дизайнера интерьера

Сбор заявок без сайта. Запуск рекламы с целью генерации лидов

Дизайн интерьера офисов, дизайн-проекты

Красивый и удобный офис — залог успеха всего бизнеса и серьезная основа для привлечения большинства клиентов. Возможно ли при этом самостоятельное проектирование офисных помещений, если на карту поставлено так много? Познакомьтесь с нашими работами по разработке интерьеров офисов.

Ни для кого не секрет, что офис является лицом фирмы. И вовсе не важно, трудится в вашей организации сто человек или десять, рабочие помещения должны быть оформлены достойно. Услугу составления дизайн-проекта интерьера офиса сегодня предлагает множество компаний. Но зачем нанимать дизайнера и тратить деньги, когда можно обустроить интерьер самостоятельно?!

Критерии выбора дизайна офиса

Не стоит первым делом бежать на строительный рынок или чертить план помещения. Помните, что до воплощения в жизнь дизайн должен быть продуман до мельчайших деталей. Так, основными критериями выбора дизайна интерьера офиса являются следующие:


  • Площадь помещения. Типичные офисные помещения не могут похвастаться большой площадью, а значит каждый квадратный метр должен быть использован максимально разумно.

  • Род деятельности фирмы. Играет немаловажную роль при обустройстве офиса. К примеру, интерьер офиса юридической консультации будет кардинально отличаться от кабинета фирмы по организации торжеств. Не мешало бы придумать фирменную “фишку” интерьера, что-то вроде картины с логотипом фирмы.

  • Функциональность и комфорт. Не отказывайтесь от удобной и практичной мебели в погоне за внешней привлекательностью помещения. Здесь важно найти “золотую середину”, позволяющую сделать интерьер офиса комфортным без ущерба дизайну и выбранному стилю. Для обеспечения максимальной освещенности помещений используйте широкие окна. Никаких штор не нужно, достаточно жалюзи.

  • Материалы и технологии должны использоваться только современные. Ведь внешний вид офиса создает первое впечатление клиентов о фирме.


При обустройстве офисного помещения богатая отделка ни к чему. Каждый знает, что фешенебельность — это не показатель надежной и качественной работы компании. Отдавайте предпочтение вместительным шкафам, стеллажам, компьютерным столам с ящиками и полками, удобным офисным стульям. Теперь самое время обсудить возможные стили оформления делового помещения. Из списка стилей сразу исключайте напыщенные и легкомысленные. Например, такие стили, как барокко, ренессанс или прованс никак не подойдут для делового помещения, они более уместны на кухне. Мебель с бархатной обивкой, изогнутыми ножками и прочими декоративными элементами можно размещать только в кабинете директора. Наличие такого гарнитура в офисе — свидетельство дурного вкуса. Для деловых помещений идеальным является стиль хай-тек. Он придаст офису строгости и современности, что, несомненно, оценят как сотрудники, так и деловые партнеры. Минимум ненужных деталей при максимальной функциональности — то, что нужно для организации плодотворной и комфортной работы. В интернете есть множество разноплановых фото интерьеров офиса, среди которых можно подобрать идеальный вариант для своего офиса.

Интерьер офиса, дизайн интерьера офиса, символика и функциональность офисов

Интерьер офиса – визитная карточка компании

Офис – «лицо» компании, поэтому к его оформлению стоит подходить ответственно. Стильный интерьер офиса укажет на серьезность фирмы, представительство которой находится здесь. Оформление обязано отображать статус и уровень успешности компании, но вместе с тем в нем должна присутствовать индивидуальность.

Разрабатывая дизайн интерьера офиса, важно ориентироваться на специфику деятельности компании. Готовых решений, которые бы подходили для всех офисных зданий, не существует, однако некоторые правила игнорировать не стоит. Офисное пространство, как известно, делится на несколько зон: для сотрудников, для руководства, для клиентов. Не рекомендуется хаотично смешивать эти зоны, к тому же они должны быть выдержаны в одном ключе. Эклектика часто противоречит принципам гармоничного построения пространства, поэтому ее нужно избегать. Представленные в этом разделе фото дизайн проектов офисов демонстрируют, что интерьеры могут быть креативными и респектабельными одновременно. В них гармонично уживаются эстетика и комфорт, функциональность и нестандартные решения.

В офисном интерьере огромную роль играет правильное освещение. Если в рабочей зоне оно должно быть ярким, то в зонах отдыха можно поэкспериментировать со степенью освещения. Осветительные приборы могут выполнять и роль декоративных элементов, ведь в офисе допускает небольшое количество аксессуаров и такое решение станет своеобразной «изюминкой». Оформляя интерьер офиса, важно гармонично вписать в общую концепцию корпоративные элементы: изделия с логотипом компании, вывеску, информационные стенды, прочее.

Дизайн интерьеров офисов: принципы оформления офисного пространства

Знакомство с офисом начинается с холла и ресепшена, поэтому этим зонам следует уделить особое внимание. Здесь должен чувствоваться стиль и элегантность. Особенно это важно, если офис открыт для посетителей. В зоне, которая играет роль приемной, должен царить комфорт. Пристальное внимание следует уделить выбору мебели. Уместными будут функциональные и удобные предметы мебели.

Несомненно, дизайн интерьеров офисов включает в себя разработку оформления кабинета руководителя. Эта комната, как правило, отличается от прочих зон, хотя и созвучна с общей концепцией. В кабинете важна респектабельность. Даже если для оформления выбран демократичный стиль, все должно указывать на статус владельца кабинета. Вместе с тем, следует избегать вычурных интерьеров, лучше делать ставку на сдержанную роскошь, чем выставлять богатство напоказ.

В современных офисах часто можно встретить креативные зоны отдыха. Доказано, что их наличие повышает работоспособность коллектива. Однако оформляя такие зоны важно не перестараться с оригинальностью. Следует понимать, что те решения, которые идеально дополнят дизайн развлекательного центра, не подходят для офисного пространства, даже если речь идет о зоне отдыха.

Сегодня при оформлении офисов часто используют принцип открытого пространства. Популярность такого дизайна обусловлена тем, что многие компании стремятся к демократичности. Также для современных офисов важна пространственная гибкость, ведь часто приходится использовать одну и ту же комнату в разных целях.

Основные стили интерьера офиса: отличительные черты актуальных дизайнерских направлений

Офисное пространство может быть оформлено абсолютно в любом стилевом ключе. Многие владельцы компаний выбирают классические стили интерьера офиса, считая, что только они способы подчеркнуть статус организации. К каноничным дизайнерским направлениям можно отнести классику, ампир, модерн, ар-деко. В таких стилях преимущественно оформляют офисы тех компаний, специфика деятельности которых обязывает к элегантной, но строгой обстановке. В таких офисах царит деловой консерватизм, каждая деталь здесь должна быть продумана. При оформлении интерьеров используют дорогие материалы, элитную мебель, эксклюзивные элементы декора. Классические интерьеры офисов, фото которых, к примеру, представлены в данном разделе, завораживают своим великолепием.

Компании, что стараются идти в ногу со временем, оформляют свои офисы более демократично. Как правило, при обустройстве офисного пространства выбирают дизайнерские направления, позволяющие не сдерживать фантазию: минимализм, хай-тек, конструктивизм и даже фьюжн. Неординарность этих стилей позволяет воплотить самые смелые решения, экспериментировать с цветом, светом, материалами. Несомненно, современный дизайн офиса, фото которого подает этот ресурс, впечатляет, однако важно помнить, что даже самое креативное офисное пространство должно быть комфортным и функциональным. 

цена за кв метр, фото проекта, отзывы

Интерьер офиса – визитная карточка любой компании.

Уже давно ушли те времена, когда хорошим офисом считалось большое помещение, желательно в центре города. Стены которого оклеены модными стеклообоями, выкрашены в пастельный цвет, на потолке armstrong и т.д. Сейчас офис — это пространство для творчества креативных, молодых, целеустремленных людей, которым ничего не должно мешать мыслить, развиваться и зарабатывать.

Первое впечатление — самое важное! Ведь потенциальные клиенты и партнеры знакомятся с вами с помощью сайта, рекламы, интерьера — это так называемые точки контакта. Но, именно в офисе проходят самые важные встречи, поэтому развивайте свой бизнес в правильном современном помещении:

— эргономичном;
— функциональном;
— удобном для гостей и персонала;
— стильном, производящим только положительное впечатление

Наша миссия — это создать не только эффектный, «космический» дизайн, а также решить конкретно ваши задачи, способствовать процветанию и расширению бизнеса. 

С чего начинается дизайн-проект офиса?

Прежде всего — это с грамотного зонирования, распределения функциональных зон. Важно позаботится об эргономике и оптимизации расположения рабочих мест, не забыв при этом разместить область приема гостей, отдыха, кухни и др. Самое главное, чтобы сотрудникам было комфортно и удобно, чтобы ничто них не отвлекало от поставленных задач. Организация рабочих мест — один из важнейших нюансов, так как сотрудники большую часть времени проводят именно на своих рабочих местах.

Когда этап зонирования завершен, необходимо подумать о цветовых сочетаниях. Их выбор напрямую влияет на общую атмосферу, настроение офисных работников, производительность труда. В основном, в оформлении интерьера используют корпоративные цвета фирмы, логотип и др.

В зависимости от стилистического направления дизайна офиса, который интересует заказчика, его можно спроектировать, как в классическом стиле, так и в современном (хай-тек, лофт, эко-стиль, минимализм и другие).

СТОИМОСТЬ ДИЗАЙН-ПРОЕКТА офиса зависит от его сложности, состава и площади проектирования. Чтобы узнать точную цену дизайн-проекта, позвоните к нам в офис в СПб по тел: +7 (812) 716-50-35, или направьте свое подробное техническое задание на почту [email protected]

Наша студия разрабатывает дизайн интерьера офисов в Санкт-Петербурге и в других регионах России. 

РЕАЛИЗОВАННЫЕ ДИЗАЙН-ПРОЕКТЫ офисов: 

«РАСКОМ»- дизайн офиса, переговорной зоны, холла, 120 кв.м, г. Санкт-Петербург.

«МОНОХРОМ»дизайн-проект офиса в корпоративных цветах компании. 750 кв.м, Ленинградская область.

«SKL»- дизайн офиса, showroom, переговорной зоны и учебного центра 177 кв.м, г. Санкт-Петербург.

«ВИБРОТЕХНИК»- интерьер офиса и производственных помещений завода. 420 кв.м, г. Санкт-Петербург.

Удачно реализованный проект дизайна интерьера офиса — это гордость каждой компании.

особенности разработки дизайн-проекта интерьера небольших офисов

В этой статье мы расскажем все о дизайне небольших офисных помещений:

  • Особенности разработки дизайна небольшого офисного помещения
  • Что нужно знать о зонировании небольших офисов
  • Освещение и мебель: рациональное использование в маленьком помещении
  • Цветовая гамма — секреты оформления дизайна офиса
  • Какой стиль дизайна выбрать для маленького офиса

Особенности дизайна маленького помещения офиса

Рациональная экономия небольшого пространства и дизайн офиса – трудная, но выполнимая задача. Грамотно спланировать организацию помещения, продумать рациональное использование каждого квадратного метра в стесненных пространственных условиях, привлекательно и стильно оформить интерьер, выделить зону приема и отдыха посетителей – сложно, но можно. Главное на начальной стадии планирования интерьера маленького офиса учесть мелочи. Тогда впоследствии не придется тратить на переделку лишние деньги и драгоценное время. Помощниками в этом станут опытные дизайнеры нашей студии, умеющие творчески решать подобные задачи. Они непременно предусмотрят в дизайн-проекте что-то из ряда вон выходящее, не отстающее от западной моды, не «перегружая» пространство лишними деталями.

Дизайн небольшого офиса — фото «PRAGMATIKA»

Зонирование мини офиса: как грамотно использовать небольшое пространство

Дизайн интерьера маленького офиса предполагает грамотное использование пространства. Здесь существуют некоторые хитрости, которые помогут создать нечто уникальное.

Четкое зонирование с использованием мобильных перегородок или предметов офисной мебели на:

  • рабочую зону – где трудится персонал;
  • коллективную зону – для взаимодействия сотрудников;
  • coffee point – где работники расслабляются, что создает благоприятную атмосферу в коллективе;
  • зону ожидания – для ожидающих встречи посетителей, с обязательным наличием шкафа либо вешалки и желательным присутствием телевизора и журнального столика с печатными изданиями.

Дизайн проект интерьера офиса МОСКВА СИТИ — фото «PRAGMATIKA»

Для небольшого офиса больше подойдет свободное пространство (open space) без лишних перегородок и стен, избавляющее от ощущения нехватки места, тесноты и, по мнению психологов, объединяющее коллектив в команду союзников. Подобная форма визуального зонирования подходит для частого общения с клиентами.

Реализованные дизайн-проекты офисов

Посмотреть все проекты по разработке дизайна офисов можно в разделе «Портфолио»


Освещение и мебель — рациональное использование в маленьком помещении

Освещение. Желательно теплое. Это одно из главных условий для здоровья глаз сотрудников и хорошей производительности труда. Распределению света служат панорамное остекление, светлый интерьер, комбинирование разных источников света (потолочных светильников, точечных светильников, LED и светодиодных ламп), которые должны относиться к одному стилю и гармонировать с предметами интерьера. Пожаробезопасная светодиодная подсветка может быть закарнизной либо расположенной по периметру. Светлые тона стен и теплое освещения в силах создать эффект большого свободного пространства.

Интерьер небольшого офиса — фото «PRAGMATIKA»

Возможно вас заинтересует:

Мебель. Для интерьера небольшого офиса следует тщательно подбирать меблировку. Здесь уместны встроенные шкафы. Угловые или прямоугольные бенч-системы с компактными перегородками, объединяющие за одной столешницей несколько рабочих мест, откидные столы, трансформируемая мебель, стильные консоли, выкатные тумбы для хранения письменных принадлежностей и документации, всевозможные оригинальные подставки и полки – варианты для дизайна небольших офисов. Наши дизайнеры подберут подходящую мебель, уделив внимание долговечности и надежности петель, шарниров и откидных механизмов. Так что предусмотренное в проекте, реально сразу же установить на служебных местах сотрудников.

Дизайн проект офиса — фото «PRAGMATIKA»

Цветовая гамма — секрет оформления дизайна небольшого офиса

Светлые тона, холодные оттенки (серый, голубой) визуально расширят пространство. Они не утомляют, благоприятно воздействуя на умственную деятельность человека. Можно использовать яркие или темные акценты, но лучше, если это будет в декоре или аксессуарах. Фишкой в отделке может стать использование специфических материалов, декоративного камня, расписных стен и т.д. Желательно в тематике компании. И, конечно, дизайн небольшого офиса должен быть оформлен соответственно роду деятельности компании и брендбуку.

Стилевые направления: создаем уют и комфорт в мини офисе

Грамотно оформленный офис создает уют, повышая комфортность и работоспособность персонала. А клиент с первого взгляда сможет оценить возможности компании. Дизайн интерьера небольшого офиса возможно оформить в одном из востребованных стилей:

Хай-тек. Предполагает актуальность, функциональность, технологичность и удобство в сочетании с экспериментальным освещением. Базовое освещение может сочетаться с вспомогательным для отдельной зоны. В обнаженных конструкциях как нельзя к месту – световые приборы, закрепленные на держателях. Много металла, зеркальных поверхностей, стекла и лака подчеркнет соответствие компании духу времени. Подобный интерьер подходит IT-компаниям.

Минимализм. Отличается лаконичностью и высокофункциональностью меблировки, за счет чего и происходит увеличение чистого пространства. Отказ от переизбытка декора и излишних деталей в дизайне маленького кабинета в офисе. Лишь самое нужное. Ненавязчивые светлые тона, имитация дневного света. От тяжеловесных классических вариантов лучше отказаться.

Техно-арт. Этот стиль уместен для нестандартных планировок. Любите неординарность? Тогда яркие, даже кислотные тона, металл, стекло и иные оригинальные виды отделки – для Вас.

Модерн. Это стиль, выражающий гармоничное единение с окружающим миром. Отличается округленными формами и плавными линиями. Много ненавязчивых зеленоватых, голубых, серовато-бледных и серых цветовых оттенков. Здесь будут уместны люстры закругленных форм и перегородки с зеленью.

Лофт. С оформлением пространства в стиле лофт необходимо быть аккуратным, так как он годится не каждому. Бетон, кирпич, дерево, необработанный металл при грамотном подходе имеют право на жизнь. В обратном же случае загромоздят пространство. Достаточно популярный сегодня стиль лофт в сочетании с дизайнерскими предметами декора и мебели хорош для оформления интерьеров творческих и рекламных коллективов.

На сайте размещены примеры делового и креативного проектирования небольших офисных помещений в стилях, демонстрирующих грамотную организацию рабочего пространства. Посмотреть все проекты можно в разделе «Портфолио»


Смотрите также:

Интересует дизайн маленького офиса? Звоните нам! Все пожелания будут услышаны!

В компании «PRAGMATIKA» вы можете заказать дизайн маленького офиса. Мы осуществляем полный комплекс услуг по созданию интерьера офиса: от разработки дизайн-проекта до дизайнерского ремонта офиса «под ключ».


Если остались вопросы, свяжитесь с нами Сотрудники нашего архитектурно-строительного бюро ответят на интересующие вопросы и помогут сориентировать по стоимости оказания услуги. Окончательная цена за дизайн проект зависит от конфигурации помещений, сложности и объема работы, комплектности необходимых чертежей и индивидуальных пожеланий заказчика.

Заказать дизайн небольшого офисного помещения в Москве

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с пользовательским соглашением


Дизайн офиса 2021: мировые тренды и рекомендации специалистов

В 2021 дизайн офиса и его функциональность станут важными составляющими HR-бренда вашей компании. А еще от этого зависит, какой процент сотрудников вернется к стандартному режиму работы после длительного периода «удаленки». По статистике CDO «МегаФон» около 20 % сотрудников хотят продолжать работать из дома, примерно столько же предпочтут вернуться в офис, а оставшиеся 60 % выступают за сочетание двух форматов. 

Мы подготовили материал о том, какими станут офисы после коронавируса и что поможет вам привлечь перспективных специалистов. Прочтите его, чтобы узнать: 

  • что придет на смену open space с фиксированными рабочими местами;
  • как «умный офис» помогает побеждать вирусы;
  • в каких офисах сотрудники чувствуют себя как дома и трудятся эффективнее;
  • как помочь сотрудникам сохранить здоровье, чтобы реже оплачивать больничные;
  • как удовлетворить потребности молодых специалистов, которые озабочены вопросами экологии;
  • какое сочетание цветов в интерьере офиса будет на пике популярности в 2021 году.

 

Тренд №1: трансформируемые офисы

Офисы после коронавируса однозначно не будут прежними. Исследование, проведенное рекрутинговым агентством Selecty и разработчиком CRM-системы «Простой бизнес», показало — оставить команды на удаленке и полностью отказаться от офиса готовы лишь 16% российских работодателей. Но многие рассматривают возможность комбинированной работы: сотрудники будут работать из дома, а в офис приезжать по необходимости. Дорогие офисы с фиксированными рабочими местами многим компаниям больше не нужны. Альтернативы: аренда мест в коворкинге или гибкий трансформируемый офис.

Трансформируемые офисы, где не у каждого сотрудника есть персональное рабочее место, популярны не первый год. В 2021 они станут трендом, т. к. обходятся дешевле классических и допускают увеличение численности сотрудников до 30%. Оптимальный вариант, если неделю назад в офисе было 10 человек, а сегодня приехали в командировку коллеги из другого города или кто-то из удаленщиков пришел на встречу с клиентом. 

 

«Дизайн-решения современных офисов движутся в сторону трансформируемых многофункциональных пространств. Одно и то же помещение может быть переговорной комнатой, зоной коллаборации с подиумом и маркерными досками, тренинг-классом или местом сбора одновременно всех сотрудников для фуршета. Такой запрос на мобильность решений рождается из-за быстрого роста компаний: допустим, сегодня в офисе работает 100 человек, через полгода их будет уже 150, а делать ремонт и сносить стены — дело накладное. Более дальновидные руководители стараются предвидеть эти риски и сразу просят создавать пространство без стен, используя мобильные перегородки, которые два человека смогут взять и просто перенести, если потребуется.»

Аня Саркисьянц, идейный вдохновитель, дизайнер

и арт-директор студии DESIGNIC в интервью для журнала N1

 

Выбор мебели для гибкого офиса

Мы активно используем в своих проектах мобильную модульную мебель — ее легко перемещать и можно использовать для разных целей. Например, в конференц-зале офиса IT-компании NBCompany разместили модульную конструкцию, которая в собранном виде представляет собой подиум, а в разобранном — пуфики для размещения гостей. 

 

В лаунж-зоне офиса компании Kemira вся мебель модульная. При необходимости ее можно расставить иначе.

 

Шумоподавление в офисе

Когда вокруг шумят, работать некомфортно. Поэтому в трансформируемых офисах важно выделить тихие зоны для сконцентрированной работы, совещаний и официальных встреч, а в остальных помещениях обеспечить максимально возможную звукоизоляцию. 

На помощь придут акустические перегородки и другие элементы. В зоне отдыха и неформального общения офиса компании Sever Minerals мы поставили диваны с высокими спинками и бортиками, которые обеспечивают приватность: как визуально, так и за счет поглощения звука. Здесь можно пообщаться с командой или созвониться с клиентом, не мешая окружающим и не отвлекаясь на посторонние звуки. 

 

В кабинете директора Sever Minerals на стену повесили карту с отмеченными на ней филиалами, а в зоне ресепшн — мозаику из разноцветных панелей. Оба элемента выполнены из материала EcoSund, выполняют не только декоративную, но и звукопоглощающую функцию. 

 

 

В open space рабочие места разделили мягкими акустическими перегородками.

 

 

Грамотное использование офисного пространства

В офисах нового поколения важна возможность зонирования пространства. Выделить обособленные зоны, а при необходимости быстро вернуть всё в исходное состояние, позволяют трансформируемые перегородки для офиса. 

Мобильная перегородка из продуктовой линейки Actiu. Она не только зонирует пространство, но и может использоваться вместо привычной магнитной доски для фиксации листков с заметками.

Создадим для вас трансформируемый офис с учетом потребностей команды и специфики бизнеса

Обсудить проект

 

Тренд №2: умные офисы

Как технологии помогают противостоять вирусам

В 2020 все мы поняли, что важно как можно реже притрагиваться к поверхностям, которых касались другие. С начала пандемии разработчики трудятся над приложениями, позволяющими минимизировать количество контактных процессов в офисах. 

Например, Huawei и Wanglong Intelligent зимой 2020 представили систему вызова лифта через приложение, установленное на смартфоне. Новинка была успешно опробована в Китае. А в Таллине есть полностью бесконтактное офисное здание, где все двери и лифты управляются с помощью смартфона. Программное обеспечение для него разработала компания Ninja Solutions. 

Появляется множество решений для безопасной работы в офисе. Так, приложение Safe Distance, разработанное Smart Citti и Wrld3D, создает трехмерную карту офиса, показывает наиболее людные места и передает данные о том, какие помещения заняты. 

Приложение Safe Distance позволяет сотрудникам безопасно перемещаться по офису, избегая мест скопления людей

Источник

 

Пользуются популярностью и приложения, которые отслеживают перемещения сотрудников с помощью GPS-сигнала, а в случае, если кто-то заразился, позволяют быстро вычислить, с кем он был в контакте. 

Так выглядят технологии будущего. Но уже сегодня вы можете сделать свой офис более безопасным для сотрудников: 

  • заменить обычные двери автоматическими, выключатели — сенсорными датчиками, сканеры отпечатков или пластиковые пропуска — системой распознавания лиц;
  • приобрести бесконтактные дозаторы для жидкого мыла и дезинфицирующих средств; 
  • использовать бесконтактные системы для смыва и смесители в санузлах;
  • отказаться от кофе-машин и автоматов со снеками, отдав предпочтение доставке порционной герметично упакованной еды. 

Для контроля температуры сотрудников можно использовать встроенные датчики на рабочих местах или бесконтактные тепловизорные камеры, которые устанавливаются на входе в офис. 

Пример использования терминала Dahua во входной зоне офиса. Если температура тела повышена или человек не надел маску, дверь не откроется. 

Источник

 

 

Что нужно для удаленной командной работы

Рост доли тех, кто работает удаленно, потребует соответствующего оборудования офиса. В переговорных и конференц-залах должны быть установлены экраны, камеры, микрофоны, интерактивные электронные доски с возможностью совместной работы. 

На этом базовом наборе развитие не остановится. Компания Facebook представила концепт интерфейса для очков виртуальной реальности, который позволит создать рабочее место где угодно. 

Видео

 

Тренд №3: офис, где уютно как дома

Тенденция к созданию более комфортных и менее формальных рабочих пространств существует не первый год. Она усиливается по мере того, как в командах начинают преобладать представители поколения Z, привыкшие работать откуда угодно. 

Создать в офисе домашнюю атмосферу помогают ковровые покрытия, теплое освещение, шторы и прочий текстиль, библиотека, полезные снеки и вода в свободном доступе, обилие комнатных растений. Важную роль в интерьере офиса 2021 играют удобные стулья и кресла. 

Офис студии DESIGNIC получился уютным и домашним благодаря грамотному подбору мебели, ковровых покрытий и текстиля

 

В США нормой считается сон на рабочем месте, для отдыха оборудуются специальные зоны. В России это пока не принято, но мы верим, что ситуация начнет меняться. 

«Люди часто сталкиваются с тем, что в компаниях нет культуры дневного сна, соответственно, взять и лечь на диван, чтобы отдохнуть, они не могут. Я выступаю за появление такой культуры, как это давно было сделано в компаниях Кремниевой долины, например. Сотрудник должен быть уверен, что он не нарушит правил внутреннего распорядка компании и не совершит ничего криминального, если немного поспит. Зоны сна и отдыха следует правильно организовывать и располагать их в удаленном месте, где нет основного потока людей. Тогда все работники будут понимать, что есть тихая зона, где всегда может кто-то отдыхать, поэтому возле нее не будут шуметь. Здорово, если в таких комнатах будет информирование, что помещение занято. Скажем, в комнате кто-то отдыхает, а снаружи горит огонек и висит табличка “не беспокоить”».

 

Аня Саркисьянц, идейный вдохновитель, дизайнер

и арт-директор студии DESIGNIC в интервью для журнала N1

 

Тренд №4: забота о здоровье и благополучии сотрудников

Экраны из плексигласа или стекла, разделяющие рабочие места, отделяющие менеджеров от клиентов и посетителей друг от друга, за 2020 год стали привычными. Производители мебели работают над тем, чтобы офисы после коронавируса были не только безопасными, но и стильными.

Шведская компания Blå Station выпустила серию офисной мягкой мебели BOB с прозрачными перегородками из плексигласа. 

Разделители можно легко удалить без использования инструментов

Источник

 

Таким видит интерьер офиса 2021 дизайнер из Австралии Keith Melbourne:

Конструкция позволяет разделить рабочие места визуально, обеспечив каждому сотруднику необходимое уединение, а также подавляет шумы в open space  

 

Альтернативой пластиковым перегородкам могут стать: 

  • вазоны с цветами или «‎вертикальные сады»; 
  • мобильные акустические экраны из ткани либо экраны, на которых можно писать или прикреплять на них листки с заметками. 

Кроме перегородок для минимизации риска заражения в офисах используется приточно-вытяжная система вентиляции. В каждом помещении она должна быть обособленной.

Забота о здоровье членов команды не ограничивается защитой от вирусов. Последствия малоподвижного образа жизни бывают серьезными: образование тромбов, лишний вес, мигрени, проблемы со спиной. Чтобы этого не допустить, обеспечьте максимальную мобильность сотрудников. Это можно сделать еще на этапе проектирования офиса, расположив, например, столовую или зону отдыха на максимальном расстоянии от рабочей зоны. 

Также важно выбрать правильную мебель. По-прежнему популярны, например, регулируемые столы, за которыми можно работать сидя или стоя. 

Источник фото

 

Тренд №5: экологичный офис и экономия природных ресурсов

Опрос, проведенный Dell Technologies, показал, что 38% молодых людей из поколения Z (рожденные после 2000 года) хотят работать в социально и экологически ответственных компаниях. Чтобы стать работодателем мечты для перспективных специалистов, важно показать, что вы заботитесь о планете:

  • использовать возобновляемые источники энергии;
  • правильно сортировать и утилизировать отходы, остатки пищи из офисной столовой, старые электроприборы;
  • минимизировать использование бумаги и одноразового пластика. 

В 2021 в тренде остается включение природных элементов в интерьер офиса. Это не просто красиво: обилие растений, использование натуральных материалов и достаточное естественное освещение положительно сказываются на физическом и ментальном здоровье сотрудников, их работоспособности. 

Крупные корпорации это понимают. Вот так выглядит офис Google в Дублине. 

«Зеленая среда» положительно влияет на работу мозга и снижает уровень стресса

 

В 2018 году мы работали над дизайном интерьера офиса компании Sever Minerals, который расположен в бизнес-центре, сертифицированном по стандарту LEED. Постарались учесть все требования и тенденции: использовали натуральные материалы и много живых растений, светильники с датчиками движения, экономичные смесители. 

По офису расставлены напольные кашпо с живыми растениями, а в зоне для неформального общения использованы навесные 

 

Живые растения использованы и в других наших проектах.

Это — визуализация переговорной в офисе логистической компании, где мы предложили разместить фитостену  

 

В проекте кухни-столовой для офиса логистической компании растения над столом искусственные, а на стене размещены панно из стабилизированного мха

 

Трендовые цвета в интерьере офиса 2021

 

Компания Pantone, признанный эксперт в вопросах подбора и сочетания цветов, назвала цветами 2021 года PANTONE 17-5104 Ultimate Gray и PANTONE 13-0647 Illuminating. По мнению экспертов, эта пара «передает послание силы и надежды, одновременно стойкое и воодушевляющее».

 

 

В 2018 году мы использовали сочетание желтого и серого, оформляя центральный офис билетного оператора Kassir.ru в Санкт-Петербурге. Спустя 3 года оно всё так же свежо и актуально. 

Желтый выбрали для зон отдыха и активности, а серому отдали предпочтение в рабочих зонах, где нужна максимальная концентрация внимания

 

То же сочетание использовано в офисе Lego в Шанхае.

 

И для оформления многофункционального пространства Forum Karlín дизайнеры выбрали его.

 

Производитель красок PPG включил в список трендовых цветов 2021 года песочный бежевый. Мы использовали его в интерьере офиса международной химической компании Kemira.

 

 

Тенденции дизайна офиса: подведём итоги

По мнению экспертов отрасли, с которым мы согласны, в тренде будут: 

  • Трансформируемый офис, куда «удаленщики» смогут приезжать по необходимости. Оборудовать такое пространство вам помогут модульная мебель и трансформируемые перегородки для офиса, позволяющие быстро менять его конфигурацию.
  • Использование современных технологий для минимизации контакта сотрудников с поверхностями и организации эффективной удаленной работы в команде. 
  • Комфортные уютные офисы с домашней атмосферой.
  • Натуральные материалы, много зелени и бережное отношение к природным ресурсам.
  • Забота о физическом и ментальном здоровье сотрудников.  

Интерьер офиса 2021 — это не только красота, но и функциональность. 

Дизайн проект Современного Офиса — цены, заказать разработку офисов в современном стиле под ключ в Москве

Современный офис должен соединять не только эстетическую функцию, но и воссоздавать идеальные комфортабельные условия для построения эргономичного и плодотворного рабочего процесса. Стилизация офисного пространства всегда в первую очередь соответствует направлению деятельности компании.

Но вне зависимости от специализации компании при составлении дизайн-проекта важно предусмотреть такие параметры, как:

  • освещение – в приоритете естественные источники света и использование точечных светильников;
  • цветовое оформление – чаще всего подбираются спокойные, светлые оттенки, которые могут комбинироваться с корпоративной палитрой или эффектно разбавляться яркими вкраплениями;
  • меблировка – должна нести определенную функциональную нагрузку, быть практичной и устойчивой к различным внешним воздействиям.

Минимализм в рамках современного дизайна офиса

Офисное пространство, обставленное в современном стиле, предполагает минимальное количество мебельных предметов и элементов декора. В отделке стен, потолка и пола обычно используют светлые оттенки пастельных и серых цветов. Подбирается многофункциональная меблировка, это позволяет создать корректную обстановку для работы сотрудников и сохранить свободное пространство. Именно по этой причине современным считается минимализм и его часто выбирают для отделки небольших офисов, либо для компаний, чей бюджет на ремонт «под ключ» строго ограничен. Такой дизайн современного офиса выглядит стильно, в нем все детали гармонируют между собой, а обстановка настраивает сотрудников на благотворное взаимодействие.

Дизайн офисов в современном стиле – лаконичное отражении концепции модерна

Современные офисы, дизайн которых выполняется в стиле модерн, отличаются особой привлекательностью и опциональностью. Данное направление часто выбирают компании, работающие по системе Open Space. Рабочее пространство для сотрудников разделяется на зоны, с помощью стеклянных или пластиковых перегородок, поэтому в одном помещении могут размещаться одновременно несколько различных отделов. Исключение составляет лишь кабинет директора, он располагается в отдельном помещении.

Общие рекомендации по обустройству современных решений

При выборе основной идеи для составления дизайн-проекта офисного помещения стоит учитывать, что современные офисы обычно имеют открытое/совмещенное рабочее пространство, которое делится на функциональные области с помощью различных декоративных элементов. Полностью закрытые кабинеты, отделенные сплошными стенами и массивными дверями с табличками подходят лишь для обустройства государственных или линейно-функциональных учреждений.

Поэтому необходимо обратить особое внимание на концепцию и особенности Open Space, для которой характерно зонирование площади на рабочую зону для сотрудников, кабинеты руководящих лиц и зону отдыха. Все обозначенные участки должны быть выдержаны в едином стиле, иметь аналогичную обстановку, одинаковую мебель и декор.

25+ идей домашнего офиса для создания идеального домашнего офиса

Часто задаваемые вопросы об этом стиле дизайна

Q. Как мне сделать мой домашний офис красивым?

У нас есть для вас правильные советы по дизайну, которые помогут сделать ваш домашний офис красивым, удобным и чрезвычайно продуктивным. Прежде всего, домашний офис — это идеальная рабочая станция, также известная как стол. Приобретите лучший стол в рамках своего бюджета, в который поместятся ваш ноутбук, файлы и другие важные вещи.Выберите отличный офисный стул, удобный, прочный, и вы не против тратить на него слишком много времени. Мы не можем подчеркнуть важность освещения. Завершите образ офисного стола настольной лампой. Беспорядок непривлекателен, поэтому выбирайте легкодоступное офисное хранилище и то, что хранит все ваши документы и ненужные вещи. Если в вашем домашнем офисе есть окно, убедитесь, что в нем есть ставни, которые пропускают достаточное количество света. Затемняющие шторы — не всегда правильный выбор для домашнего офиса.Другие популярные идеи, как сделать домашний офис красивым, включают установку доски объявлений, горшечных растений и плавающих полок, чтобы продемонстрировать ваши рабочие достоинства, личное искусство или что-нибудь еще, что вас вдохновляет. Вы также можете добавить коврик или ковер на пол, чтобы придать офису мягкий вид и комфорт в качестве завершающих штрихов.

Q. Что нужно каждому домашнему офису?

Если вы планируете открыть домашний офис, у нас есть для вас идеальный контрольный список.Что касается производительности домашнего офиса, мы не можем сказать вам, насколько важно иметь правильный офисный стол, достаточно большой, чтобы вместить ваш компьютер, файлы и другие важные вещи. Эргономика и комфорт имеют большое значение; Следовательно, приобретение хорошего офисного стула с большой опорой для спины и высотой становится важным. Разместите в углу комнаты шкаф или коробку для всех канцелярских принадлежностей. Это поможет вам избавиться от беспорядка. Адекватное и подходящее освещение — еще один важный элемент, который нужен вашему домашнему офису.Идеально сочетание естественного света и настольной лампы. Если вы правильно усвоите эти основы, у вас есть все, что важно для продуктивного домашнего офиса.

Q. Где мне разместить домашний офис?

При правильном планировании пространства вы можете создать домашний офис буквально в любой из имеющихся у вас комнат, например, в семейной комнате, столовой или даже выделить целую свободную комнату. Начнем с семейной комнаты. Ваш обычный офисный стол легко поместится в вашей семейной комнате, за диваном или у окна.Если вас беспокоит беспорядок в вашей семейной комнате, выберите стол со встроенным пространством для хранения, которое легко скроет все ваши документы и файлы. Вы также можете воспользоваться дополнительным пространством в столовой и поставить письменный стол вдоль стены. Если вам нужна конфиденциальность, вам помогут раздвижные двери или всплывающие экраны. Если у вас есть свободная комната, это совсем другая игра с мячом, вы получаете полную конфиденциальность, и вы можете играть с пространством, как хотите. У вас может быть персональное рабочее место, общая зона отдыха для встреч и кофе, а также место для хранения вещей.

Q. Как сделать домашний офис на небольшом пространстве?

Приложив немного творчества и немного переделав, вы легко сможете освободить место для домашнего офиса на небольшом пространстве. Прежде чем привезти новую офисную мебель, измените планировку существующей комнаты. Вы можете немного изменить расположение сидений и поставить стол у окна или вдоль стены. Сделав это, вы расширили пол, давая больше места для свободного движения, а если ваши стены нейтрального цвета, ваша комната будет выглядеть более воздушной и менее тесной.Если у вас пустая стена или укромный уголок, попробуйте прикрепить к стене горизонтальные деревянные полки и использовать их в качестве рабочего места стоя или сидя с барным стулом. Вы также можете создать иллюзию двух комнат, добавив разделитель или всплывающий экран. Это дает вашему домашнему офису дополнительную конфиденциальность и отделяет вашу рабочую зону от гостиной / спальной зоны.

В. Какой размер подойдет для домашнего офиса?

Не бывает идеального размера для домашнего офиса. В идеале ваш стол должен иметь ширину не менее 48 дюймов (120 см).Однако, если вы из тех, кто работает на ноутбуке, вы можете обойтись меньшими затратами. Большинство людей считают, что ширина 60 дюймов (150 см) или больше будет наиболее удобной. Хотя стол с регулируемой высотой идеален, он не всегда практичен в домашнем офисе. Еще один способ обустроить домашний офис — поставить письменный стол у стены. За столом требуется минимальное пространство в 5 футов, чтобы было достаточно места для работы одного человека и ходьбы другого. Эти размеры определенно обеспечат вам комфортное рабочее место в комфорте вашего дома.

Офисный дизайн | RoomSketcher

Чтобы создать дизайн офиса, необходимо хорошее планирование. Хорошо спланированный дизайн офиса повышает производительность и способствует благополучию ваших сотрудников. Дизайн вашего офиса должен отражать вашу компанию и то, как вы любите работать как внутри компании, так и с клиентами.

  • Установите цели вашего дизайна
  • Планируйте дизайн своего офиса онлайн
  • С RoomSketcher это просто!

”RoomSketcher прост в использовании.Это отличный способ проиллюстрировать и визуализировать свой дизайн! »
Гури Гавневик, руководитель проекта, Рекламное агентство Havnevik

Вы не поверите, но средний взрослый человек проводит более 50% своего дневного времени в офисе. Это центральная часть нашего дня и часто место, в котором мы проводим больше всего времени. Вот почему, помимо хорошего функционирования, нам нужен дизайн офиса, который создает приятное и привлекательное место для проведения времени.

При тщательном планировании можно добиться и того, и другого… но с чего начать?

Простое планирование офиса

Существует множество советов по планированию офиса, но как узнать, что будет работать в вашем реальном офисе? Один из лучших способов выяснить это — воспользоваться планировщиком онлайн-офиса.Приложение RoomSketcher — отличный онлайн-инструмент для планирования дизайна вашего офиса. Создавайте макеты, пробуйте разные идеи, находите мебель и многое другое!

Отлично звучит, правда? По правде говоря, планирование офиса может быть действительно сложной задачей, поскольку необходимо учитывать и объединять множество различных потребностей. Однако это можно сделать намного проще, если вы четко видите свои идеи и варианты. Но сначала вам нужно начать с определения ваших целей. Если вы не знаете, чего хотите достичь, проект по дизайну офиса становится очень сложным.Узнать больше о планировании офиса>

Создайте макет своего офиса

После того, как вы завершили часть планирования вашего проекта, вы захотите приступить к созданию макета вашего офиса. Для этого начните с создания плана этажа вашего офиса, дополненного только стенами, окнами, дверями и лестницами. Таким образом, вы сможете попробовать разные макеты, чтобы увидеть, что лучше всего подходит для ваших нужд. Планы этажей — важный инструмент для определения того, что подойдет к вашему офисному пространству, а что нет.

Сейчас существует множество различных способов работы, для которых требуются различные типы офисных помещений — от традиционных сотовых офисов до офисов открытого типа или группового стиля. Помимо рабочих станций, существует также множество новых способов интеграции зон для встреч в планировку офиса, которые являются как повседневными, так и формальными. Чтобы выяснить, какой из них лучше всего подходит для вашего офиса, вам нужно создать несколько разных макетов, чтобы просмотреть и сравнить. Подробнее о макетах офиса>

Получите идеи дизайна офиса

Офисный дизайн стал очень модным, и существует множество офисных дизайнерских идей.Вы создаете рабочую зону, в которой ваши сотрудники будут проводить большую часть своего дня, поэтому потратить некоторое время и энергию на изучение некоторых офисных идей вполне может окупиться в долгосрочной перспективе. Ознакомьтесь с некоторыми из наших идей офисного дизайна>

Подробнее об использовании RoomSketcher для создания планов этажей офиса>

Начни без риска!

Вы можете получить доступ ко многим нашим функциям, не тратя ни цента. Обновите, чтобы получить более мощные функции!

”Мне нравится использовать RoomSketcher — он настолько прост в использовании и воплощает мои идеи в жизнь.Было очень полезно увидеть, как будет выглядеть наш ремонт. ”
Келли, Новая Зеландия

10 тенденций в офисном дизайне

Офис

Эти изменения повлияют на то, как компании покупают и используют пространство.

Тенденции изменения размеров и конфигурации офисных площадей, несомненно, повлияют на аренду и продажи офисов.Как будет выглядеть офис будущего и как это повлияет на коммерческую недвижимость? Чтобы выяснить это, Институт коммерческих инвестиций в недвижимость попросил Steelcase, производителя офисного оборудования, сделать прогноз до 2000 года и далее. Компания предусматривает меньшее количество более гибких офисов и увеличение общей площади, что позволит добавить больше удобств.

1. Сотрудничество — новая модель работы.
Все слышали историю о компании, занимающейся исследованиями и разработками, которая начиналась как четыре человека в гараже, сидящих со складными стульями и столами.Была энергия, кайф. Что-то происходило. По мере роста компании она переезжала в более просторные и традиционные офисные помещения. Сотрудники получили частные офисы с окнами, но что-то случилось — они потеряли энергию.

По сути, каждая компания достигает точки своей организационной зрелости, когда она теряет первоначальную ажиотаж. Но когда команда R&D попадает в пространство, которое аналогичным образом влияет на то, что она делает, это повлияет на результат. Почему бы не создать пространство для более совместной работы, которое поддерживает необходимость сбалансировать время обдумывания и время в команде?

2.Попрощайтесь с большими частными офисами.
Представьте себе альтернативную рабочую среду, в которой у каждого члена команды есть рабочая станция меньшего размера, но все рабочие станции объединены в состав вагона. Вместо конференц-зала в коридоре, конференц-зал находится посреди рабочих мест. Члены команды находятся достаточно близко, чтобы подслушивать друг друга, и они гудят с идеями проекта на каждой станции и в среднем пространстве. Когда требуется конфиденциальность, меньшее рабочее место предлагает дверь.

3. Передайте привет общим частным анклавам.
Применяя некоторые базовые, простые знания о том, как люди взаимодействуют, планирование пространства может восстановить это ощущение предпринимательского гаража без ущерба для конфиденциальности. Например, вместо того, чтобы каждый имел рабочее место размером 8 на 9 футов, что, если бы они были спроектированы как станции размером 8 на 8 футов? Сохраненные полоски размером 1 на 8 футов можно было собрать вместе, чтобы создать анклав размером с пинту с дверью с двумя предметами гостиной, столом, подключением к ноутбуку и телефонным подключением, которое используется совместно пятью людьми.

Сюда отправляются члены команды, когда им нужно время, чтобы просмотреть заметки, написать заметки или провести исследование на своих портативных компьютерах. Чтобы совершать частные телефонные звонки, сотрудники перемещаются на 20 футов от своих станций в это личное пространство, закрывают дверь и звонят. Эта конфиденциальность не существует в том, как сегодня строят здания. Сотрудники переехали из офисов в открытую планировку, но им так и не удалось вернуть утраченную конфиденциальность.

4. Современная рабочая сила требует места для приземления.
Люди начинают принимать идею о том, что сотрудникам не обязательно находиться за своим столом с опущенной головой, чтобы действительно работать продуктивно.Вместо этого сегодня некоторые сотрудники гораздо менее привязаны к своему офисному пространству. Например, представителей по ремонту компьютеров в офисах очень мало. Но когда они используют свои помещения, очень важно, чтобы они были функциональными. Если специалисту по ремонту придется залезть под стол, чтобы подключить свой ноутбук к сети, он будет расстроен.

Когда эти работники приходят в офис, им нужна точка приземления. Есть письменный стол, но он более открытый и намного меньше, выше 5 на 6 футов.Он поддерживает следующие действия: электронная почта, голосовая почта и базовое хранение — касание.

5. Менеджмент должен переосмыслить технологии.
Должен произойти и сдвиг в технологиях: ноутбуки и беспроводные телефоны избавили рабочего от необходимости постоянно находиться в одном месте. Дизайн для организации также должен быть переосмыслен. Если что-то не находится в пределах 10-15 футов от ищущего это сотрудника, это бесполезно. Непосредственные файлы должны быть отделены от файлов длительного хранения.

В крайнем случае, чтобы альтернативная рабочая среда действительно работала, требуется, чтобы команда менеджеров сказала: «Это то, что мы будем делать, и я буду подавать пример. офиса, поместить мои файлы в центральное хранилище, держать мои файлы при себе и отвязать себя с помощью технологий «. Если компания не готова к этому, ее план должен быть более традиционным. Однако давление конкуренции и рост цен на недвижимость заставляют многих переосмыслить то, как они предоставляют пространство.

6. Планирование, основанное на деятельности, является ключом к космическому дизайну.
Эта мысль касается перепланировки зданий в зависимости от того, что делают люди. Когда сотрудники приходят в течение дня, первое, что они делают, это проверяют электронную и голосовую почту. После приземления у них может быть встреча. Если это не конфиденциально, они могут получить его в открытом конференц-зале. Если это конфиденциально, они могут использовать частный анклав.

Несмотря на то, что рабочие имеют меньшее пространство, у них есть из чего выбирать.Теперь есть место для кофейни, библиотеки, ресурсного центра, может быть, кафе, а также всех маленьких частных комнат. Клиент из Лондона фактически сделал целую стену из этих анклавов размером с пинту. В каждой комнате был диван, письменный стол, стул, выход для ноутбука и телефон.

7. Те, кто находится в офисе, получают самое большое пространство.
В этой стране 90 процентов недвижимости распределено по титулам. Вице-президент получает X-сумму, продавец получает Y-сумму. В будущем ситуация изменится в другую сторону — процент недвижимости, которую фактически занимают рабочие, будет зависеть от того, сколько времени они проводят в здании.Инженер, работающий над проектом, который работает более 60% рабочего дня, получит больше места, чем президент или продавцы, которые проводят там меньше времени.

Например, в лаборатории не было места. Члены управленческой команды решили отказаться от своих офисов и переехать в офисы меньшего размера, потому что физически они находились в офисе только 10 процентов дня. Они уступили это место инженерам, которые работали над критически важным для команды проектом.

8.Один размер не подходит всем .
Некоторые рабочие места очень привязаны к своему пространству. Например, клерк по бронированию авиалиний привязан к столу, отвечает на телефонные звонки весь день и часто проверяется на отсутствие взаимодействия с другими людьми. Но в компьютерных компаниях также есть группы людей, которые целый день отвечают на звонки, отвечая на вопросы дилеров, клиентов и покупателей. Но после того, как звонящий описывает проблему, операторы обычно говорят: «Вы можете подождать?» В конечном итоге они разговаривают со своими соседями по коридору: «Эй, Джо, ты когда-нибудь слышал, чтобы кто-нибудь так испортил этот файл?» Взаимодействие необходимо учитывать при построении пространства.

9. Меньше гипсокартона — больше.
Взгляните на традиционного клиента — высотное здание в центре, частные офисы по всему периметру. Секретарский персонал находится перед частными офисами, открыт для клиентов и других людей. В макете работает 51 сотрудник, из них 37 руководителей; 60 процентов пространства открыто, а 40 процентов находится за дверями.

Многие офисы сохранили две стороны этого традиционного плана этажа и убрали все офисы с двух других сторон, пропустив свет.Они использовали кабинки во внутренней части, чтобы туда могло попасть больше людей. И они увеличили количество пространства за дверями до 17 процентов.

Тип продаваемых площадей меняется. Клиенты стремятся к большей гибкости, что приводит к снижению затрат на строительство и снижению затрат арендаторов на улучшение. Сорок процентов пространства в частных офисах требует много гипсокартона. Обращение к менее чем 17% частных офисов позволяет сократить объем гипсокартона на треть или половину.

10. Когда стены могут говорить, что они скажут?
В конечном итоге оболочка здания и его инфраструктура соединятся воедино.Стены будут оснащены технологией, которая взаимодействует с мебелью, которая взаимодействует с системой стоек и балок и полом. Пол будет покрыт модульной электрической системой, к которой подключается мебель, которая также питает свет. Стены будут частной собственностью и будут определять частные зоны, но их можно будет снести и переместить.

Программное обеспечение для офисного дизайна — Live Home 3D

Приготовьтесь к дизайну

Перед тем, как начать, следует хорошенько подумать о количестве и типе рабочих мест, а также о том, будут ли это открытые пространства, кабинки или отдельные комнаты.Подумайте, какие зоны должны быть у вашего офиса, а затем приступайте к созданию плана этажа. Вы можете оценить свои идеи, проверить, насколько хорошо и комфортно ваше планирование, а затем составить идеальный макет.

Готовые шаблоны офисов

Live Home 3D поставляется с заранее разработанными офисными шаблонами, которые помогут вам быстро приступить к работе в собственном офисе. Эти шаблоны могут дать вам некоторые идеи, или вы можете создать на их основе дизайн своего офиса. Также есть возможность спланировать офис с нуля.

Создание плана этажа офиса

В приложении Live Home 3D действительно легко работать с поэтажными планами, поскольку в нем есть все необходимые инструменты. С легкостью создавайте планы этажей с помощью инструментов «Стена» и «Стена по дуге» или нарисуйте целые пространства комнаты, начертите чертеж, пометьте различные области цветом или добавьте размеры и аннотации на план этажа.

В любой момент переключиться в 3D-режим

Преимущество программного обеспечения для офисного дизайна — возможность в любой момент переключиться с 2D на 3D.Режим 3D перемещает вас внутрь проекта и делает его реалистичным. Изменение материалов, добавление и редактирование мебели и многие другие операции возможны как в 2D, так и в 3D. Попадание внутрь офиса в режиме 3D позволяет оценить планировку, расстановку мебели и цветовую гамму.

Экспорт и публикация макета офиса

Различные варианты экспорта пригодятся, когда вам нужно поделиться своим проектом с коллегами, друзьями или строительной командой для обсуждения и внесения исправлений в план.Вот возможные варианты экспорта:

  • Изображения плана этажа в формате JPEG, PDF, PNG, TIFF или BMP
  • Форматы изображений PNG, JPEG, BMP и TIFF для снимков
  • 3D видео-прохождения проекта
  • Пошаговые руководства AR (только для устройств iOS)
  • 360 ° видео для публикации на YouTube и Facebook
  • 3D моделей вашего проекта.

Дизайн офиса | Тег | ArchDaily

The Giant Pixel Corporation: Эта компания по разработке программного обеспечения в Сан-Франциско занимает три узких этажа в основном открытого пространства.«Мы постарались обеспечить разные уровни акустической конфиденциальности», — говорит соучредитель O + A Дениз Черри. «Полностью закрытый конференц-зал предназначен для конфиденциальных разговоров, но у вас также есть промежуточные пространства, такие как кабинки для переодевания с балдахином, которые соединены с рабочей зоной — соединены с открытой планировкой — но все же имеют некоторое акустическое и даже некоторое визуальное разделение. ” Потолок конференц-зала из студийного пенопласта производства Auralex. Изображение © Джаспер Санидад

Хотя дизайн офиса кардинально изменился в течение 20 -х годов века, мы еще не закончили.Фирма O + A из Сан-Франциско ведет активный поиск современного оптимального дизайна офиса, проектируя рабочие пространства, способствующие как концентрации, так и сотрудничеству, путем объединения элементов кабинета-кабинета с элементами, которые популяризировал Стив Джобс. В этой статье, первоначально опубликованной журналом Metropolis Magazine под названием «Noises Off», Ева Хагберг рассматривает некоторые из построенных ими работ.

I В начале была ячейка. И кабинка была почти везде, и она вмещала почти всех, и это было хорошо.Затем произошел люфт, и кабина была разрушена, отложена в сторону, сметена в пользу открытого плана, бесконечного пространства, пола и потолка — с перемежающимися случайными колоннами, чтобы крыша не обрушилась на потолок. пол — и все говорили о сотрудничестве, единстве, синергии, случайности и случайности. Ренцо Пиано спроектировал здание New York Times с открытыми лестницами, чтобы писатели и редакторы могли (должны были) сталкиваться друг с другом, и все помнили Стива Джобса, который всегда был впереди всех, когда он руководил Pixar. , попросили только две ванные комнаты во всем здании Emeryville и настояли на том, чтобы они были размещены в вестибюле первого этажа, чтобы дизайнеры и рендеры могли (должны были) столкнуться друг с другом, и такова была офисная культура нового тысячелетия.

А потом был люфт на люфт. Эти писатели хотели иметь свои собственные офисы, а редакторы хотели конфиденциальности, и не все хотели постоянно сталкиваться с людьми, потому что не все на самом деле сотрудничали, даже несмотря на то, что их боссы и боссы их боссов говорили, что они должны, потому что сотрудничество, командная работа , и единение — это были новые модные слова на рабочем месте. Пока их не было. Пока люди не осознали, что им не хватает — как сказал архитектор Бен Джейкобсон на спонсируемой Gensler панели о необходимости создания баланса между фокусом внимания и сотрудничеством — концепции «параллельной игры», т.е.е. люди, работающие рядом друг с другом, но не обязательно друг с другом. До тех пор, пока индивидуальность не вернулась, особенно в Сан-Франциско на технологической сцене, и особенно на иконоборческой технологической сцене стартапов, где люди начали хотеть чего-то немного другого.

+ 8

https://www.archdaily.com/504614/o-a-in-search-of-optimal-office-designЕва Хагберг Фишер

20 идей дизайна коммерческого офиса для вдохновения от

Офис — это место, где многие люди проводят большую часть своего бодрствования.Это также место, которое должно быть функциональным, а также пространство, в котором вы можете чувствовать себя комфортно. По мере того, как все больше и больше компаний начинают осознавать это, и по мере того, как все больше людей начинают работать из своих домов и других мест, они чувствуют себя более непринужденно, потребности и дизайн офисов начинают меняться. Прошли те времена, когда власть и руководители сидели в углу; сегодняшние рабочие места гораздо более открыты, удобны для пользователей и предназначены для самых разных целей.

Эти 20 тенденций в офисном дизайне помогают продемонстрировать направление, в котором движется рабочая среда.

Идеи дизайна современного коммерческого офиса

1. Планировка городского пространства

Многие офисы начинают учитывать планировку городского пространства при проектировании своей планировки. При планировании городского пространства важно не только убедиться, что пространство удовлетворяет потребность, но и то, что пространство удовлетворяет определенные потребности в определенное время. Это означает, что на вашем рабочем месте должно быть нечто большее, чем просто рабочий стол и комната для переговоров. Также должны быть места для еды, отдыха, общения и встреч различными способами.Для тех, кто любит работать в более непринужденной атмосфере, это может означать удобные сиденья, укромные уголки и библиотеки, а для тех, кто предпочитает более динамичную среду, это может означать использование мебели, которая предназначена для объединения групп людей через свои помещения. использовать.

2. Зоны отдыха

Имиджевый кредит — myturnstone.com

Офисы — это работа и продуктивность, но все больше и больше обнаруживается, что люди не могут работать продуктивно, если у них к тому же нет времени простоя.По этой причине многие офисы все чаще начинают включать в свой дизайн зоны отдыха. Зал позволяет сотрудникам общаться, работать с комфортом и делать перерывы, которые уводят их от рабочего места, но без необходимости покидать здание. Эти более короткие перерывы означают, что команда может вернуться к расписанию быстрее, чем когда им нужно уйти, чтобы уйти от своих рабочих мест.

3. Скрытые кабели и оптимизированные пространства

Имиджевый кредит — rigroup-us.com

Сначала все перешли на безбумажные технологии, затем — на беспроводную связь.И хотя многие компании начинают использовать беспроводные технологии для многих вещей, факт остается фактом: кабели и провода по-прежнему используются во многих рабочих средах. К сожалению, привязка к этим шнурам часто означает, что места на столе могут загромождаться, шнуры становятся опасными для спотыкания, а эстетика комнаты теряется. Вот почему одна из последних тенденций в офисном дизайне заключается в том, чтобы прятать кабели и шнуры под полом, потолком, стеновыми панелями и мебелью, чтобы создать более обтекаемое и незагроможденное пространство.

4. Многоцелевые рабочие области

600Image Credit — Buildings.com

В быстро меняющейся среде каждая секунда на счету в течение дня. Поэтому, если сотруднику необходимо постоянно вставать и переходить из одного рабочего места в другое, чтобы выполнить свою работу, то на время настройки можно потерять много драгоценных минут. Вот почему универсальные рабочие станции и рабочие места начинают набирать популярность. Когда на рабочем месте есть все, что нужно человеку, у них под рукой, они с большей вероятностью будут сосредоточены на поставленной задаче, чем если им нужно постоянно вставать и двигаться, чтобы найти ее.

5. Включая природу

50Image Credit — modlar.com

С эстетической точки зрения, ряд исследований показал, что офисные работники, как правило, более продуктивны на природе. Возможно, поэтому все больше офисов начинают использовать больше натуральных материалов и природных мотивов в своем дизайне. Это включает деревенское дерево, натуральный камень, а также множество текстур и вариаций в дизайне комнат. Так декор не надоест, что, в свою очередь, поможет вам сфокусироваться.

6. Яркие цвета

Изображение предоставлено — designtrends.com

Цвет оказывает огромное влияние на то, как человек функционирует в данной обстановке. К сожалению, многие люди в офисной среде не любят перемещаться, используя большие полосы цвета, предпочитая быть более консервативными в своем подходе. Возможно, поэтому небольшие цветные пятна на рабочем месте начинают набирать обороты. Добавление небольшого количества смелого цвета позволяет получить преимущества, не опасаясь перегрузить пространство или потерять корпоративную атмосферу.

7. Таблицы сообщества

Имиджевый кредит — architonic.com

Долгое время рабочие были отделены друг от друга офисами или стойлами. Однако времена меняются, как и способы выполнения работы. Для многих офисов это означает использование общих столов вместо отдельных столов или офисов. За столом сообщества многие люди могут использовать одно и то же рабочее пространство, но это, в свою очередь, приводит к большому сотрудничеству, обмену идеями и интересу к работе.

8.Много текстур

Имиджевый кредит — theworkspaceconsultants.com

Никто не любит плоские, скучные корпоративные офисы без души и без эстетики. Вот почему все больше офисов переходят на проекты, которые имеют для них большую глубину и интерес. Один из способов добиться этого — добавить в пространство много текстуры, например акустические панели геометрических форм и дизайнов, вторичную древесину, бетон и инновационные пластмассы.

9. Гибкие схемы

Имиджевый кредит — снимки офисов.com

Атмосфера на рабочем месте начинает меняться, становясь более непринужденной, непринужденной и основанной на сотрудничестве. С этой целью сами рабочие места начинают меняться вместе с ними, в том числе становиться более гибкими с точки зрения планировки. Общественные столы, зоны отдыха и рабочие места, которые можно перемещать, помогают сотрудникам расслабиться и выполнить свои обязанности. Если макет не работает, нельзя упускать из виду возможность легко изменить его на что-то, что работает.

10.Инклюзивные рабочие места

Имиджевый кредит — wework.com

Универсальный дизайн — одна из важнейших фраз при проектировании любого здания или интерьера. Это означает, что пространство должно функционировать для максимально возможного количества людей, независимо от размера и способностей. Это означает, что такие вещи, как мебель, которая может вместить людей разного роста, гибкая компоновка, которая может приспособить людей с ограниченными физическими возможностями, и множество различных рабочих станций, чтобы люди всех способностей могли работать наилучшим образом в одной обстановке.

11. Игровые места

Имиджевый кредит — lushome.com

Многие молодые компании любят немного повеселиться со своим окружением и людьми, которые там работают. Это означает, что многие новые компании, в которых работает более молодое население, предпочитают более игровые пространства для работы. От гамаков и сетей до стен для лазанья и мячей для йоги в качестве стульев — более игровые рабочие места делают людям более увлекательными приходить на работу. . Это, в свою очередь, помогает повысить продуктивность, поскольку люди предпочитают быть там, чем где-либо еще.

12. Развитие коммуникации

Имиджевый кредит — formaspacecontract.com

Коммуникация важна в любой отрасли, независимо от планировки офиса или возраста ваших сотрудников. Вот почему сегодня многие офисы уделяют больше внимания общению на рабочем месте, настраивая вещи так, чтобы сотрудникам было легче сотрудничать друг с другом и с клиентами. Это может означать больше помещений для встреч, общих рабочих мест, а также лучшую акустику во всем здании, чтобы людям было легче слышать, что происходит.

13. Дизайн, ориентированный на задачу

Имиджевый кредит — fitsmallbusiness.com

Когда вам нужно, чтобы люди были сосредоточены на том, что они делают, вы можете обнаружить, что больше склоняетесь к ориентированному на выполнение задач дизайну вашего офиса. Конструкция, ориентированная на конкретные задачи, означает оснащение конкретных рабочих мест только для одной задачи. Вместо того, чтобы заставлять сотрудников работать на личном рабочем месте, сотрудники плавают в зависимости от того, что им нужно сделать в эту минуту. Эта более непринужденная рабочая атмосфера лучше всего работает в ситуациях, когда сотрудникам может потребоваться много головных уборов.

14. Прозрачный взаимосвязанный дизайн

Имиджевый кредит — mindfuldesignconsulting.com

Прошли времена кубических ферм и офисов с закрытыми дверями. Многие рабочие места и офисы начинают осознавать необходимость прозрачности и взаимосвязанности рабочих пространств. С этой целью вы найдете больше стеклянных стен, которые заглушают звук, но обеспечивают полный обзор работы внутри, а также открытые планы этажей и комнаты, которые открываются друг на друга, чтобы люди могли лучше общаться, а не оставаясь в своем собственном мире.

15. Регулируемая мебель

Имиджевый кредит — steelcase.com

Люди бывают самых разных форм и размеров, а значит, и их мебель. Однако это не означает, что вам следует покупать все новые столы и стулья каждый раз, когда к вашей команде присоединяется новый человек. Вместо этого подумайте об инвестициях в регулируемую мебель для офиса. Стулья и столы, которые можно регулировать по высоте, поддержку и спинки для каждого человека, который ими пользуется. Это уменьшает пятно от повторяющихся травм и усталость, а также помогает офисным работникам оставаться довольными.

16. Зеленые рабочие зоны

Image Credit — decoist.com

Зеленые здания и экологичный дизайн — две наиболее важные вещи, которые люди ищут сегодня. Для компании недостаточно просто отказаться от бумажных документов; весь дизайн и оформление пространства также должны быть устойчивыми. Это означает использование экологически чистых строительных материалов, таких как переработанные и восстановленные полы, краски и мебель с низким содержанием летучих органических соединений, а также бытовые приборы, которые потребляют меньше энергии для создания более здоровой рабочей среды для всех.

17. Принципы дзен

Имиджевый кредит — myturnstone.com

Дизайн дзен уже некоторое время движется на запад, занимая спа и ванные комнаты, а теперь и офисные помещения. Принципы, лежащие в основе дизайна дзен, включают создание мирной, расслабляющей атмосферы, в которой люди могут работать более эффективно. Плавные линии, спокойные звуки, естественное освещение и приглушенные цвета становятся все популярнее в офисных помещениях, поскольку люди обращаются к более спокойной рабочей среде.

18.Анти-Офис

Когда-то давно у нас была цель создать собственный угловой офис с дверью и четырьмя стенами. Однако сейчас другие времена, и угловой офис уже давно устарел. Вместо этого набирают популярность полностью открытые рабочие места, где все видны для всех, и нет стен или мест, где можно было бы уединиться. Создавая такую ​​открытую среду, это ставит людей на более равные условия для игры, способствует лучшему общению и помогает развивать лучшие рабочие отношения между всеми участниками.

19. Случайные помещения для встреч

Для некоторых компаний встречи — это образ жизни, когда многие сотрудники проводят большую часть своего времени за ними. Таким образом, жесткая, формальная комната для встреч может быть местом, которого многие люди могут бояться. Вот почему многие компании переходят на более непринужденные места для встреч, в том числе конференц-залы, которые больше напоминают комнаты отдыха или комнаты отдыха, чем типичные комнаты заседаний. С диванами, более удобными креслами, столиками с закусками и книжными полками конференц-зал становится местом, где люди хотят быть, а не должны быть.

20. Открытые рабочие зоны

Имиджевый кредит — theconnectable.com

В месяцы с хорошей погодой больше людей хотят находиться на улице, а не сидеть дома за своим столом. Возможно, именно поэтому так много компаний начинают предлагать открытые рабочие площадки для более приятных периодов года. Сиденья на открытом воздухе, Wi-Fi и столы позволяют сотрудникам работать в своем собственном темпе в более естественной обстановке. Это помогает вдохновить сотрудников приходить даже в те прекрасные весенние дни, когда в противном случае они были бы склонны кричать.

Обновите свой офис

Офисы меняются и в некоторых случаях почти не напоминают рабочие места прошлого. По мере того, как все больше компаний начинают думать о своих сотрудниках и о том, как они взаимодействуют со своим пространством, начинают появляться более приятные рабочие места и офисные проекты. Воспользуйтесь любой из этих 20 тенденций офисного дизайна для своего рабочего места, чтобы максимально эффективно использовать рабочую среду.

Современный дизайн открытого офиса ориентирован на выбор и сотрудничество

Дизайн открытого офиса — это концепция, о которой много говорят как на рабочем месте, так и в данной публикации.Его достоинства и недостатки, вероятно, в тот или иной момент были предметом обсуждения среди всех, кто работает, создает, проектирует или управляет пространством в открытом офисе.

Проблемы, которые Open Office стремился создать и решить, сотрудничество и прозрачность для всех, не работают. Исследователи из Гарварда обсуждали в исследовании, опубликованном в 2018 году, что личное общение сократилось почти на 70% в условиях открытого офиса.

Концепция открытого офиса, которая была распространена на протяжении последнего десятилетия, с открытыми скамейками и меньшим количеством места на человека, получила плохую репутацию.Cushman & Wakefield отмечает в 2018 году, что в среднем по стране на одного сотрудника приходилось 194 квадратных фута, что на 8,3% меньше, чем в 2009 году. . За прошедшие десятилетия определение открытого офиса изменилось. Сегодня это тенденция к предоставлению жильцам разнообразных рабочих мест и пространств для выполнения различных задач.)

В то время, в ответ на Великую рецессию. , по словам Джанет Пог Маклаурин, руководителя и директора компании Gensler, сокращение офисных площадей стало решением для снижения затрат.

Тенденция может измениться: Cushman & Wakefield отмечает, что сокращение площади на человека замедляется, поскольку компании добавляют в офис другие помещения для сотрудников с точки зрения личных, частных и групповых пространств (например, кафе, комнаты отдыха, небольшие конференц-залы). , пространства для совместной работы и т. д.).

Важно понимать, откуда появился открытый офис, как он изменился и где он находится сегодня. Отсюда мы можем посмотреть, к чему это приведет, и определить, какие продукты и решения могут лучше всего подготовить меняющуюся рабочую силу сейчас и в будущем, настраивая сотрудников на успех и счастье на рабочем месте.

История открытого офиса

Термин и значение открытого офиса со временем эволюционировали, начиная почти 100 лет назад, когда Фрэнк Ллойд Райт создал открытые макеты для офисных работников. В зданиях, подобных административному зданию SC Johnson, построенному в 1930-х годах, использовалась модульная мебель без стен, чтобы повысить продуктивность и обеспечить естественное освещение.


(Фото: система Herman Miller Action Office, представленная в 1968 году и доступная до сих пор, была первой в мире офисной системой с открытой планировкой, набором компонентов, которые можно переконфигурировать по мере изменения офисных потребностей.Предоставлено: Herman Miller)

Современный офис открытой планировки, как мы думаем, возник в 1960-х годах, когда в 1968 году была представлена ​​система Herman Miller Action Office. Это был первый в мире офис открытой планировки. система, которая поддерживала то, как люди работали в то время, согласно веб-сайту Германа Миллера. Action Office, производимый по сей день, представляет собой набор компонентов, которые можно перенастроить по мере изменения потребностей офиса.

В 1980-х и 90-х годах под открытым офисом обычно понимались кабинки с панелями, которые часто были в высоту; Кабиклы, которые люди ассоциируют с комиксом о Дилберте, стали самостоятельными, объясняет Пог МакЛорин.


( Кредит: Герман Миллер)

С тех пор панели опускали — или даже снимали — и уступали место скамейкам. Отчасти это связано с тем, что компании хотели привлечь больше людей в пространство по мере развития экономики, а отчасти потому, что технологии — особенно ноутбуки и мобильные устройства — позволили уменьшить количество оборудования и уменьшить потребность в пространстве.

«Десять лет назад начали появляться открытые офисы, которые сегодня получают плохую репутацию», — отмечает Джейми Фейерборн, директор по стратегии на рабочем месте в Ted Moudis Associates.«Основное внимание уделялось уплотнению и вовлечению людей с идеей сотрудничества, но это был неправильный баланс пространства».


( Кредит: Герман Миллер)

Разнообразие рабочих мест Важно

В последние пять лет Фойерборн уделял больше внимания поиску лучшего баланса между эффективной и результативной рабочей средой.

«Замечательные люди приходят в офис, и вы можете делиться информацией, но вам также необходимо уметь сосредоточиться на работе.Теперь он пытается найти баланс между целенаправленной работой и командной работой. Вот где мы находимся сегодня, — объясняет Фейерборн.

Пог Маклаурин указывает на исследование 2016 года, проведенное ее фирмой в исследовании Gensler’s Workplace Survey в США, согласно которому открытая скамейка для сидения оказалась столь же эффективной, как и в частном офисе, если:

  • Она регулируется
  • Решите проблему шума
  • Рабочие имеют доступ к людям и ресурсам, необходимым для выполнения их работы

«Дело не в размере корпуса, а в общей рабочей среде.Это ключ, — говорит она. «Когда открытая планировка имеет плохую репутацию, это значит, что организация не решила все эти составляющие».


(За последнее десятилетие определение открытого офиса изменилось. Панели стола были опущены — или даже удалены — вместо столов скамейки. Это отчасти потому, что компании хотели привлечь больше людей в пространство, а отчасти потому, что технологии занимает меньше места.)

Опрос Gensler на рабочем месте в США за 2019 год показывает, что это все еще проблема: сегодня работники просят больше личного пространства на работе, а 77% считают, что среда, которая находится между полностью открытой или полностью частной, является идеальной.Кроме того, в отчете говорится, что наибольшее влияние оказывают те удобства, которые помогают им выполнять свою работу.

[Связано: Офисный ремонт с акцентом на выбор рабочего пространства сотрудниками ]

Сюда входят такие места, как:

  • Инновационные центры
  • Maker space
  • Открытое рабочее место
  • Фокусные комнаты
  • Рабочие кафе

Пог Маклаурин объясняет потребность в таких помещениях сменой режимов работы с изменением на более тесное сотрудничество между офисными работниками.«Это те виды деятельности, которые не поддерживались должным образом в среде кабинета или стола, независимо от рабочей станции или типа рабочего места», — говорит она. «Вам нужно иметь это другое дополнение пространств. … Мы не делаем одно и то же в течение дня ».


(В последнее время в открытом офисе наблюдается тенденция к предоставлению разнообразных рабочих мест для различных задач, от открытых столов до сидений для отдельных лиц и групп разного размера.)

Рабочие места и открытые офисные макеты могут Фойерборн призывает к совершенствованию дизайнеров и руководителей предприятий, которые смотрят на:

  • Согласование с тем, как ведется работа в пространстве
  • Создание пространств, которые представляют собой более гибкую среду, которая будет расти вместе с офисными помещениями и людьми
  • Изучение опыта сотрудников и компании.«Культура, которую создает офис, отражается на рабочей среде», — говорит Фройерборн. «Сегодня начальство больше вовлечено в процесс».

Чтобы создать правильное пространство и сделать его целенаправленным, Фейерборн говорит, что менеджеры и руководство должны обратить внимание на то, как:

  • Команды работают вместе
  • Давно сходятся
  • Они делятся информацией
  • Многие люди работают вместе

Дизайнерам и менеджерам пространств следует принять к сведению: The 2019 U.S. Исследование рабочего места показывает, что 71% людей, которые могут выбирать, где работать, сообщают об отличном опыте работы.

Создание привлекательных и здоровых пространств

Сегодня больше внимания уделяется корпоративной культуре, опыту и благополучию, говорит Фейерборн. Работники проводят много времени в офисе. Люди видят, сколько часов в день они проводят там, поэтому офисная среда играет большую роль в благополучии человека.

«Раньше большая часть здорового баланса была на сотруднике», — говорит она.«Теперь работодатель во многом помогает создавать пространства, способствующие благополучию».


(Фото предоставлено Германом Миллером)

Фейерборн приводит примеры здорового образа жизни, которые используются сегодня на рабочих местах, в том числе:

  • Столы сидя и стоя
  • Естественный дневной свет
  • Более здоровая рабочая среда, лучшее качество воздуха и материалы или варианты питания

Ее фирма, Ted Moudis Associates, проводит время с клиентами, чтобы создать целевое пространство, которое им подходит.Они сосредотачиваются на том, что они называют альтернативными пространствами и сиденьями, зоной или мебелью, не закрепленными за конкретным человеком, которые можно использовать для различных видов деятельности, связанных и не связанных с работой. Недавние проекты Ted Moudis Associates были разработаны с немного большим количеством альтернативных сидений, чем рабочие места.

«Мы всегда говорим о создании целевых пространств», — объясняет Фейерборн. Это сиденье позволяет работать в зависимости от активности.

Она считает, что эти тенденции были вызваны большей прозрачностью в социальных сетях, более частой сменой работы и желанием получить больше опыта на работе.«Людям нужна компания, которая им подходит, — говорит Фейерборн.

И не ожидается, что потребность в открытом дизайне офиса и рабочих пространствах для адаптации к меняющимся потребностям исчезнет.

«Подумайте о том, как с течением времени менялась планировка открытого офиса: от эффективности к эффективности и впечатлениям», — говорит Пог Маклаурин. «Подумай, что будет дальше. Это может быть эмоция. Как нам захватить не только умы сотрудников, но и их сердца? Это будет интересный способ подумать о роли, которую может сыграть физическая среда.”

Удовлетворение потребностей будущего

В течение следующих нескольких месяцев мы исследуем меняющийся ландшафт открытых офисов сегодня и то, что это значит для жильцов, владельцев зданий, управляющих объектами, архитекторов и дизайнеров.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.